【合同制】2021年安龙县人民法院招聘11名派遣制书记员公告（7月1日-6日报名）

我要反馈更新时间：2021-07-02 16:17:00 下载附件

因工作需要，安龙县人民法院面向社会公开招聘派遣制书记员，现将报考等有关事项公告如下：

一、招聘岗位及待遇

（一）招聘岗位

安龙县人民法院派遣制书记员11名。招录职位详见《安龙县人民法院招聘派遣制书记员职位表》（附件1）。

（二）工作职责

担任开庭审理、执行、调解、合议、调查等工作，办理有关法律文书的送达手续;装订并移送案卷，接转案件当事人提交的证据、材料等;有关业务庭室交办的其他工作。

（三）工资待遇

每月工资3000.00元（含五险单位缴纳部分）。

二、报名资格及条件

（一）报名人员应当具备下列资格条件

1.具有中华人民共和国国籍，具有良好的政治素质和道德品质；

2.年龄在18周岁以上（2003年6月30日及以前出生）30周岁以下(1991年7月6日及以后出生)；

3.具有全日制大专及以上学历，熟悉计算机操作；

4.具有正常履行职责的身体条件；

5.法律、法规规定的其他条件。

（二）不得报考的情形

1.曾因违法犯罪受过刑事或者行政处罚的；

2.正被列为失信联合惩戒对象的；

3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的；

4.曾被开除公职或被法院、检察院、公安机关辞退的；

5.其他不适宜担任派遣制书记员、协警情形的。

三、报名

（一）报名时间：2021年7月1日至7月6日，上午8：30—11：30，下午14：30—17：30。

（二）报名方式：现场报名。

（三）报名地点：安龙县人民法院政治部(需按要求配合做好疫情防控检查)。

（四）报名要求：报考人员需携带本人有效居民身份证、毕业证、近期1寸免冠彩色正面红底照片2张等相关资料交安龙县人民法院政治部审查。

四、考试内容及加分

（一）电脑速录技能测试：电脑听打。

（二）面试：按照招聘岗位1:2比例，依据技能测试成绩+加分后，从高分到低分确定面试人选（如出现名次末位并列的，同时进入面试），面试采取结构化面试形式进行，主要测试报考人员的综合分析能力、应变能力和语言表达能力。

（三）计分：总分100分，技能测试成绩+加分占60%，面试成绩占40%。

（四）加分：法学专业报考书记员加2分（折合分数前）。

（五）考试时间：

1.电脑速录技能测试：2021年7月7日上午9:00在安龙县人民法院五楼党组会议室进行。

2.面试：2021年7月7日下午2:30在安龙县人民法院五楼党组会议室进行。

五、体检

根据总成绩从高分到低分的顺序，按照招聘计划1：1的比例确定人员参加体检。因体检不合格被淘汰的，按从高分到低分顺序依次递补。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试用)》执行，体检费用由考生自理。

六、考察

体检合格人员确定为考察对象，由安龙县人民法院政治部负责，对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系等方面的情况进行考察，并对考察对象资格条件进行复查。考察不符合规定要求的，在参加面试人员中按照考生总成绩依次递补。

七、办理相关手续

考察合格人员，试用期1个月。试用期满经考核合格由安龙县人民法院推荐到劳务派遣公司签订劳务合同，派遣到安龙县人民法院工作。在试用期内不服从工作安排、岗位调整，不符合岗位要求或试用期满考核不合格者，无条件解除劳务关系。

本公告由安龙县人民法院负责解释。

联系电话：0859-5229509

联系地址：安龙县招堤街道市府大道

编辑：新西南教育

来源：立即访问

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