贵州银行是以遵义、安顺、六盘水三家城市商业银行为基础合并重组设立的省级地方法人金融机构,成立于2012年10月11日,是贵州省委、省政府领导下的大一型国有企业,注册地、总部设在贵州省省会贵阳市。贵州银行立足地区实际,坚持不懈推进高质量发展,在英国《银行家》杂志发布的“2020年全国银行1000强”榜单中排名全球第270位,国内第45位;在中国银行业协会发布的“2019年中国银行业100强”榜单中,排名第47位。2019年12月30日在香港联交所挂牌上市,股票代码06199.HK。
根据业务发展和经营管理需要,为持续优化现代城商行干部员工人才队伍,现面向社会诚聘英才。
一、招聘岗位及地点
1.管理型支行副行长或行长助理5人(工作地点:铜仁、黔南)。
2.分行办公室/党委办公室/党委宣传部/安全保卫部主任或副主任或主任助理1人(工作地点:黔南)。
3.对公客户经理19人(工作地点:贵阳、黔南)。
4.小微客户经理20人(工作地点:贵阳、六盘水、黔南)。
5.综合柜员117人(工作地点:贵阳、安顺、六盘水、铜仁、毕节、黔东南和黔南)。
其中对公客户经理和小微客户经理招聘人员数量可以根据实际情况相互调剂。招聘岗位职责详见《贵州银行股份有限公司招聘岗位需求表》(附件1)。
二、资格条件
(一)基本资格。
1.政治素质好,理想信念坚定,具有履行职责所需要的政治理论水平,具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心。
2.遵守国家法律、法规和各项金融规章制度,无不良记录,未因违规违纪受过相关处分,无重大岗位风险责任。
3.认同贵州银行的发展战略和企业文化,愿意在金融领域长期发展。
4.具备良好的道德品质、专业能力及适岗能力,爱岗敬业,做事严谨。
5.熟练使用WPS、Office等办公软件,具有良好的语言表达能力及文字综合能力,较强的学习能力、沟通能力及良好的团结协作能力。
6.身体健康,能够胜任高强度工作,无不良嗜好。
(二)具体条件。
各岗位其它条件和知识技能要求详见《贵州银行股份有限公司招聘岗位需求表》(附件1)。
三、招聘程序
本次招聘按照“报名→资格审查→缴费→笔试→面试→确定拟录用人选→背景调查和处罚信息查询→体检→公示→录用”的流程开展。
(一)报名时间及方式:从即日起至2020年9月11日。报名人员请登陆http://www.bgzchina.com(贵州银行官网),进入“新闻中心”-“人才招聘”专栏,进入报名系统(gzbankshzp.ata-test.net.cn)并按照要求进行注册、报名。报名前请认真阅读《网上报名须知》,了解网上报名相关要求。
(二)贵州银行将根据招聘条件,对报名应聘人员集中进行资格审查,并根据岗位需求,择优确定入围笔试人员。
(三)笔试、面试、背景调查、体检、处罚信息查询、签约等安排将另行通知,请及时关注。
四、注意事项
(一)本次招聘统一采取网上报名方式,不接受其他方式报名。
(二)招聘期间,我行将通过电话、短信、邮件等方式与应聘者联系,请保持通讯畅通。
(三)应聘者应对申请资料信息的真实性负责,如发现相关信息与事实不符,我行有权取消其应聘资格。
(四)应聘资料不退还,我行将妥善保管并严格保密。
(五)贵州银行对本次招聘享有最终解释权。
五、联系方式
电子邮箱:hr@bgzchina.com
联系电话:0851-86987431,86207772,86987551
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