中国贵州茅台酒厂（集团）有限责任公司招聘公告（24人：11月27日-12月10日报名）

我要反馈更新时间：2018-11-27 14:41:00 下载附件

中国贵州茅台酒厂（集团）有限责任公司（以下简称茅台集团）以贵州茅台酒股份有限公司为核心企业，员工人数3万余人，拥有全资、控股公司20多家，涉足产业包括白酒、保健酒、葡萄酒、证券、保险、银行、文化旅游、教育、房地产、生态农业及白酒上下游产业等。2017年，茅台集团白酒销量12.29万吨，销售收入766.4亿元，利润总额413.3亿元，上交税金249.8亿元，上交国有资收益金15.26亿元，企业总资产达1704.9亿元。
　　茅台集团工会艺术团成立于1992年，是行业内为数不多的专业艺术团队，多次代表茅台集团在全国、省、市各类文艺比赛中获得佳绩，同时积极指导和推动基层文化活动，对提升员工文化素质，展示茅台员工良好形象作出了积极贡献。
　　为深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，践行社会主义核心价值观，弘扬茅台文化，积极营造“健康生活、快乐工作”的良好氛围，全力打造对外展示企业形象、对内引领职工文化，全省一流、行业知名的艺术团体。根据工作需要，茅台集团面向社会招聘艺术团有关专业人员。现就相关招聘事项公告如下：
　　一、招聘原则
　　（一）坚持按需设岗、按岗招聘的原则;
　　（二）坚持德才兼备、任人唯贤的原则;
　　（三）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
　　二、招聘岗位、人数及条件
　　（一）报名参加公开应聘的人员应具备下列基本条件：
　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质；
　　2.诚实守信，品行端正、人格健全；
　　3.热爱企业，忠于企业，安心应聘岗位工作，有较强的事业心和责任感；
　　4.具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力；
　　5.身体健康，符合茅台集团用工体检标准，满足应聘岗位要求的身体条件；
　　6.无违纪、违法犯罪记录，无吸毒史；
　　7.茅台集团在册员工符合招聘条件报名时需所在单位同意；
　　8.符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。
　　（二）岗位条件及人数
　　详见《贵州茅台酒厂（集团）有限责任公司工会艺术团职位表》
　　三、招聘流程
　　（一）报名
　　1.报名时间：2018年11月27日9时至12月10日17时
　　2.报名方式：本次招聘在贵州茅台酒股份有限公司人事招聘网（http://zp.moutai.com.cn:8089/outhome）进行报名。
　　考生登陆茅台股份公司人事招聘网后，点击“马上报名”进入网上报名系统，按要求填写个人报名信息并上传证书扫描件(身份证、户口本、毕业证、学位证、资格证等)及本人近期免冠2寸（35×45mm）正面电子证件照片（白底，jpg格式）。报名与考试时使用的身份证必须一致。如果出现考生重复报名、信息不一致或故意填报虚假信息，后果由考生本人承担。
　　3.报名咨询电话：0851-22385441
　　（二）资格初审
　　应聘者报名后，由用人单位根据招聘岗位要求对应聘者信息进行初审，初审通过进入初试阶段。资格初审截止日期为2018年12月12日17时。
　　（三）考试
　　考试分为初试、专业考试、笔试三个阶段。初试判定身体条件是否达标，基本功底是否合格，结果不计入综合成绩，初试合格者进入专业考试阶段。根据专业考试成绩从高到低顺序，舞蹈演员岗位按2:1比例进入笔试，其他岗位按3:1比例进入笔试。任一环节中，符合条件的参考人员如未达相应比例，岗位拟聘人数同比例递减或取消该岗位招聘。
　　初试时间：2018年12月17日8:30
　　地点：茅台集团大礼堂
　　专业考试时间：2018年12月19日8:30
　　地点：茅台集团大礼堂
　　笔试时间：另行通知
　　地点：另行通知
　　（四）考察与体检
　　专业考试成绩和笔试成绩按照6:4的权重确定综合成绩，各岗位按综合成绩从高到低分别确定进入体检人员。
　　体检前对入围考生进行考察，报考岗位要求工作经历的，应聘者需配合提供相应工作经历证明。
　　体检由公司统一组织，逾期不参加体检的，视为主动放弃，体检不合格的，取消录用资格。体检参照《贵州茅台酒股份有限公司招录用工体检标准（实行）》执行，体检时间、地点另行通知，体检费用由应聘者自行承担。
　　（五）公示与录用
　　根据考试、体检、考察情况，依据招聘职位表，在公司官网上进行公示，公示期为3个工作日。公示期满，无异议的，办理录用手续。
　　（六）递补原则
　　如因异常情况导致招聘名额不足时，可递补。递补比例不超过拟聘人数的30%。
　　四、工作地点与薪酬待遇
　　本次招聘岗位工作地点均在贵州省仁怀市茅台镇。录用人员与公司签订劳动合同，薪酬待遇按公司薪酬制度执行。
　　五、相关说明
　　（一）应聘人员报名所持证件必须真实有效，如属虚假、伪造证件的，查实后一律取消录用资格。
　　（二）在读应届生报考的，需在2019年7月31日前取得岗位要求学历、学位并在2019年8月1日至8月15日期间到单位报到，否则取消录用资格。在读非应届生不得报考。
　　（三）笔试环节，一经发现报考人员有作弊或违反考场纪律行为的，取消考试资格。
　　（四）岗前培训不合格的取消其录用资格。
　　（五）应聘者入职后，原则上10年内不能主动申请调动岗位。
　　（六）本公告由茅台集团人力资源社保处负责解释。
　　六、纪律要求
　　本次招聘工作由股份公司人力资源社保部实施，集团公司纪检监察部门对招聘工作进行监督，监督电话：0851-22386021。
　　考试报名工作人员要严格按照《员工招聘管理办法》和本方案规定的报考条件进行资格审查，严禁擅自放宽报考条件和标准，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象的发生。
资格审查贯穿招聘全过程。应聘人员应提供真实有效的相关信息和材料，发现弄虚作假者，取消应聘资格。

　　