2019年金沙县农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘细则

根据《市教育局 市委机构编制委员会办公室 市财政局 市人力资源和社会保障局关于印发〈毕节市2019年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案〉的通知》（毕教发〔2019〕91号）和《毕节市2019年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘实施细则》（毕教发〔2019〕92 号）文件精神，为做好我县2019年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划(以下简称“特岗计划”)招聘工作，特制定本细则。

一、招聘数量

（一）国家“特岗计划”

指标200名，其中：

小学140名（语文60名，数学27名，英语19名，音乐15名，体育7名,美术6名，信息技术4名、科学2名），安排在我县乡镇（街道）缺编的小学任教；

初中60名（语文9名，数学11名，英语13名，物理6名，化学5名，生物3名，地理3名，历史4名，政治3名，体育3名），安排在缺编的农村初级中学任教。

（二）县“特岗计划”

指标50名，全为幼儿园教师。安排在我县乡村幼儿园任教。

二、招聘对象和条件

（一）国家“特岗计划”招聘对象和条件

以取得相应学科类别教师资格（即报考小学岗位须取得小学及以上与报考学科一致的教师资格；报考初中岗位须取得初中及以上与报考学科一致的教师资格。下同）的普通高校本科应往届毕业生为主，特殊情况可适当招聘取得相应学科类别教师资格的普通高等师范院校专科应往届毕业生。

以上报考人员所学专业与报考学科须一致或相近（参照教育部公布的有关普通高等学校专业目录），年龄均要求在30岁以下（1989年6月1日后出生）。

（二）县“特岗计划”招聘对象和条件

今年我县县级特岗计划全部为幼儿园教师，招聘对象为取得幼儿教师资格证的全日制普通大中专学校应往届本、专科、中专学前教育、幼儿教育（幼儿师范）专业毕业生, 年龄要求在30岁以下（1989年6月1日后出生）。

国家“特岗计划”面向全国招聘；县级“特岗计划”面向金沙县户籍毕业生招聘。在编教师（含2016、2017、2018年招聘录用的特设岗位教师）不能报考。

参加过“大学生志愿服务西部计划”、、有从教经历的志愿者、参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生和本县符合条件的建档立卡贫困户家庭毕业生同等条件下优先录取。

三、招聘原则

（一）教师招聘坚持“公开、公平、自愿、择优”和“三定”（定县、定校、定岗）的原则。

（二）为加强我县双语教育，根据部分乡镇农村学校对双语教学师资的需要，同等条件优先录取懂相应民族语言的考生到设岗的双语学校或教学点任教。

（三）招聘的教师安排在县以下（不含县城所在地）农村中小学校(含村小、教学点)和幼儿园。

四、招聘程序

特岗教师招聘按照公布招聘岗位、网上报名、资格审查、考试、体检、录取、签订合同、岗前培训等程序进行。

招聘分为两个阶段。第一阶段招聘符合报考条件（含国家“特岗计划”和县“特岗计划”）的普通高校本科应往届毕业生，报考学科须与所学专业一致。第二阶段可招聘其他符合条件的人员，报考学科须与所学专业一致或相近。第一阶段招聘结束后，公布第二阶段招聘岗位，进入第二阶段招聘。

招聘考试分为笔试和面试。第一阶段的考试免笔试，只设面试；第二阶段的考试设笔试和面试。笔试由省统一组织。笔试的考务、阅卷、成绩统计，以及面试、体检和录取等工作由毕节市教育局负责组织。

第一、第二阶段报名均采用先网上注册报名，再在现场审核确认的方式进行。符合报考条件的人员在报名截止时间前登录“贵州省特岗教师招聘报名系统”（117.135.237.12:8080）进行注册报名。报名成功后，须在系统上自行下载打印《贵州省2019年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘报名表》，请报考人员认真核对报名信息，报名截止时间之后无法更改。相关资讯查询：“贵州教育厅门户网”（http://www.gzsjyt.gov.cn/）和贵州省教育厅唯一官方公众号“贵州教育发布”（微信号：guizhou_edu）；毕节市招考资讯请关注“毕节教育云”网站（http://bjjy.gov.cn）“公告窗口”及微信号“毕节市教师发展中心”（bjsjsfzzx8224396）相关提示。

（一）第一阶段招聘

1．报名

“网上注册报名”时间：2019年6月21-23日。

“现场审核确认”时间：2019年6月24-26日。

符合本阶段报名条件的人员，完成“网上注册报名”后，在“现场审核确认”时间内，携以下材料原件和复印件（复印件由报名点留存）到毕节市洪山路毕节市实验高中校园内老教学楼设定的“金沙县现场确认点”进行现场审核。

（1）本人有效居民身份证（报考县级“特岗计划”须提供属金沙县户籍证明材料）。

（2）相应教师资格证书。针对在2019年春季已经申请了教师资格认定但尚未取得教师资格证书的报考人员，可暂时提供中国教师资格网已申请认真教师资格县数据状态为确认通过的截图证明及符合办证的条件的主要佐证材料。

（3）应届毕业生须提供普通高校毕业生就业推荐表或毕业证书；往届毕业生须提供毕业证书。

（4）已婚人员报考，须同时提交县级及以上卫计部门出具的“未违反计生政策法规”的证明。

（5）《贵州省2019年农村义务教育阶段学校教师特设岗位招聘报名表》和本人近期1寸同底免冠照片3张（报考人员上传报名系统照片标准为1寸同底免冠照，图片质量不低于150*200像素点，图片大小不得超过2MB）。

凡填报信息不真实、提供虚假证明材料的，一经查实即取消录用资格，并列入诚信不良记录。

2．资格审查

报考人员经资格审查合格后，进入面试程序。对资格审查合格人员，建立报考档案（录用后，此档案将进入“特岗计划”教师个人档案）。

3．面试及体检

面试时间：2019年6月29-30日。面试总分为100分,60分为合格。面试的具体办法及评分标准见届时毕节市教育局公布的面试方案

体检时间：2019年7月2-3日。市教育局根据国家、县“特岗计划”的类别，以招聘数1：1.5的比例，分报考学段、学科在面试成绩合格人员中从高分到低分确定体检人员。体检的具体时间、地点及要求见届时毕节市教育局公布的工作方案。

4．录取、签约

面试及体检均合格人员可进入录取程序。录取按照报考类别、学段、学科从高分到低分录取。签约时间为2019年7月5日，具体地及要求见届时市教育局公布的工作方案。

如签约后出现空缺岗位，则按我县分类别分学科依次在已体检合格符合条件人员中依次递补，未体检人员须经体检合格，方可参加补录。

被录取人员须在规定时间内与我县签订聘任合同。报考人员在岗前培训时，仍未取得毕业证和相应教师资格证书的，其签订的聘任合同自然解除。

5．上报和公布第二阶段岗位指标

毕节市教育局于7月8日前完成第一阶段招聘的录取签约工作并上报毕节市“特岗计划”第二阶段招聘岗位指标，经省审核后于7月11日后在“贵州教育厅户网” （http://www.gzsjyt.gov.cn/）和贵州省教育厅唯一官方公众号“贵州教育发布”（微信号：guizhou_edu）公布，同时公布在“毕节教育云”网站（http://bjjy.gov.cn）“公告窗口”及“毕节市教师发展中心”微信号（bjsjsfzzx8224396）。

（二）第二阶段招聘

1．报名

“网上注册报名”时间：2019年7月15-17日。

“现场审核确认”时间：2019年7月20-21日。

符合本阶段报名条件的人员，完成“网上注册报名”后，在现场审核确认时间内，携以下材料原件和复印件（复印件由报名点留存）到毕节市洪山路毕节市实验高中校园内老教学楼设定的“金沙县现场确认点”进行现场审核。

（1）本人有效居民身份证（报考县级“特岗计划”须提供属金沙县户籍证明材料）。

（2）相应教师资格证书。针对在2019年春季已经申请了教师资格认定但尚未取得教师资格证书的报考人员，可暂时提供中国教师资格网已申请认真教师资格县数据状态为确认通过的截图证明及符合办证的条件的主要佐证材料。

（3）毕业证书。

（4）已婚人员报考，须同时提交县级及以上卫计部门出具的“未违反计生政策法规”的证明。

（5）《贵州省2019年农村义务教育阶段学校教师特设岗位招聘报名表》和本人近期1寸同底免冠照片3张（报考人员上传报名系统照片标准为1寸同底免冠照，图片质量不低于150*200像素点，图片大小不得超过2MB）。

凡填报信息不真实、提供虚假证明材料的，一经查实即取消录用资格，并列入诚信不良记录。

2．资格审查

报考人员经资格审查合格后，取得考试资格。由我县教育局进行资格审查并签署意见后，建立报考档案（录用后，此档案将进入“特岗计划”教师个人档案），并将审查合格人员名单（含加盖公章的文本、Excel电子表格）报市教育局师资科。经汇总审核后，审查合格人员名单及毕节市特岗教师招聘第二阶段笔试考务安排于7月24日前以电子邮件形式报省教育厅教师工作处。7月26日后，省教育厅在“贵州教育厅户网” （http://www.gzsjyt.gov.cn/）和贵州省教育厅唯一官方公众号“贵州教育发布”（微信号：guizhou_edu）公布各地提供的教务安排，同时公布在“毕节教育云”网站（http://bjjy.gov.cn）“公告窗口”及“毕节市教师发展中心”微信号，供报考人员查询。

3．获取准考证和查询考务安排

7月29日后，资格审查合格人员可在“贵州省教育厅唯一官方公众号“贵州教育发布”（微信号：guizhou_edu）查询具体的教务安排，并在“贵州省特岗教师招聘报名系统”（117.135.237.12:8080）下载、打印准考证。

4．考试分笔试和面试

笔试和面试总分均以100分计（面试60分为合格）。并按笔试成绩占80%、面试成绩占20%计算考试总成绩；考试总成绩按100分计算，即“考试总成绩＝笔试成绩×80%＋面试成绩×20%”。

（1）笔试。每套题总分100分，其中专业知识70分，教师综合素质30分。

笔试内容：

报考初中和小学岗位的（不分学段），专业知识按语文、数学、英语、物理、地理、音乐、美术、体育、政史类、生化类命题。其中报考政治、历史学科的考生考政史类试题；报考生物、化学、科学学科的考生考生化类试题；报考信息技术的考生考数学试题。专业知识含高中（中师）至大学阶段专业基础知识，以大学阶段知识为主。教师综合素质包括中小学教师职业道德修养基本要求、教育学和教育心理学基础知识、2018年5月至2019年5月的国内时事政治。

报考幼儿园教师岗位的考学前教育试题。专业知识主要为中等师范学校学前教育专业所学知识；教师综合素质包括幼儿园教师职业道德修养、2018年5月至2019年5月的国内时事政治。

笔试时间：2019年8月3日上午9：00-11：30。

笔试地点：见毕节教育局对外公布的教务安排，报考人员必须同时持准考证、有效的居民身份证到考务安排中指定的考点参加考试。

笔试成绩与面试人员名单公布：笔试成绩由市教育局统计汇总，并按国家、县“特岗计划”的类别，以招聘数1：2的比例，分报考学段、学科按笔试成绩从高分到低分依次确定面试人员，并及时公布。

未被确定为面试人员的报考人员，可随时关注“毕节教育云”网站“公告窗口”及“毕节市教师发展中心”微信公众号，及时了解递补面试信息。

（2）面试

面试时间、地点及相关要求见届时市教育局公布的工作方案。面试前须接受资格复审，复审合格后方可参加面试。复审须提供报名时所交材料的原件。面试的具体办法和评分标准与第一阶段相同。相关信息或在“毕节教育云”网站“公告窗口”及“毕节市教师发展中心”微信公众号查看。

5．体检

按国家、县“特岗计划”的类别，按招聘数1：1.5的比例，分报考学段、学科在面试合格人员中按考试总成绩从高分到低分确定体检人员。体检时间、地点及要求见届时市教育局公布的体检工作安排。

6．录取、签约

录取须在面试和体检均合格的人员中进行，按我县分报考学段、学科按考试总成绩从高分到低分依次进行。报考人员被录取后须与我县签订聘任合同书。在规定时间内凡未签约的，视为放弃录取资格。签约时间、地点见届时公布的工作安排。报考人员在岗前培训时，仍未取得毕业证书和相应教师资格证书的，其签订的聘任合同自然解除，市教育局将组织做好空缺岗位的补录工作。

五、岗前培训和报到

已签订聘任合同书的人员，须于秋季开学前参加由我县统一组织的岗前培训。培训时间为8月24日全天，培训地点设在金沙县第一中学学术报告厅（参训人员于8月24日上午8点准时到培训报到参加培训）。培训合格后，由县教育局发给《2019年特岗教师报到证》，被录取人员须持《2019年特岗教师报到证》，于8月25日到金沙县教育局人事股报到，逾期不到者视为自动放弃，县教育科技局可依据聘用合同追究其有关责任。

六、有关要求

（一）为确保完成我县今年特岗招聘任务，招聘过程中，如有签约后不到岗的，须按市教育局要求进行补录。

（二）报考人员必须对提供的证件、证明材料及个人有关信息的真实性负责。招聘过程中，如发现有下列情况之一的，即取消其报考资格、直至解除聘用合同。

1．有犯罪前科、被司法机关确定为犯罪嫌疑人或有其他严重违法违纪行为的。

2．伪造虚假报告信息、伪造有关证件、证明材料或有其他弄虚作假行为的。

3．有其他不符合报考条件的。

（三）特岗教师招聘的相关信息将及时公布在贵州省教育厅唯一官方公众号“贵州教育发布”（微信号：guizhou_edu），毕节市特岗教师相关招聘信息同时公布在“毕节教育云”网站（http://bjjy.gov.cn）“公告窗口”及“毕节市教师发展中心”微信号（bjsjsfzzx8224396）。报考人员应限时关注网上相关信息，同时须保持通讯畅通。

（四）有关咨询电话

省教育厅教师工作处：0851-85280302

毕节市教育局师资科：0857-8224396  8229479

金沙县教育科技局人事股：0857－7221239

报名系统故障及咨询电话：陈老师13297924424　何老师17685308117

七、监督投诉

省教育厅和市教育局、县教育科技局纪检监察部门负责对招聘工作进行全程监督。应聘者如发现招聘过程中有违规违纪现象，可向省、市、县有关部门投诉。